Registres

OFFRE GLOBALE FRANCE SST

La majorité des documents et registres règlementaires sont soumis à des amendes de classe 5 en cas d’absence, ou de non actualisation, soit 1.500 € par document manquant.

Registres et documents règlementaires

La règlementation en Santé & Sécurité au Travail paraît de plus en plus complexe.
 
L’ensemble des documents obligatoires et des exigences évoluent très régulièrement nécessitant des mises à jour très fréquentes.
 
Agréé IPRP auprès de la DiRECCTE, et habilité par l’INRS, nous possédons toutes les compétences internes pour vous accompagner dans cette démarche de conformité

Les registres

Liste des documents obligatoires pour toutes structures à partir d'un salarié

DOCUMENTS SOUMIS A AMENDES (Classe 5)
  • Le Document Unique d'Évaluation des Risques (DUER)
  • La Fiche Entreprise
  • Le Registre de Suivi des Équipements de Travail
  • Les Notices de poste
  • L'Inventaire et l'Évalutation des Produits Dangereux
  • Les Plans de Prévention de co-activité (PPSPS)
  • Les Permis Feu
  • Les consignations et déconsignations
  • Les signalisations santé et sécurité au travail
  • Les autorisations
  • Les affichages obligatoires
  • Le Livret d'Accueil du nouvel embauché
AUTRES DOCUMENTS
  • La fiche de liaison médecine du travail
  • L'Annexe RPS du DUER
  • L'Annexe Pénibilité du DUER
  • Fiche de suivi et de tutorat du nouveau salarié
  • Note informative de lutte contre le harcèlement sexuel

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Santé & Sécurité au Travail

Rapide et gratuit, notre outil en ligne Diag SST vous permettra d’établir un diagnostic précis de l’établissement vis-à-vis de la règlementation SST. 

Le programme évalue votre score sur les 3 thématiques de la prévention des risques professionnels et vous propose un rapport de synthèse.

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« Un employeur qui investi 1 euro dans la prévention, la santé et la sécurité au Travail, aura un retour sur investissement de 4,80 euros »

Agence Européenne de Santé et Sécurité au Travail